ORGANISATIONSPROGRAMM –
KULTUR & MARKENWERTE
Keys hilft Ihrer Organisation, die Kultur zu beschreiben, die zum Herzen der Organisation passt. Eine erkennbare und gemeinsame Kultur entspringt der DNA und ist in gemeinsamen Werten verankert. Sie bestimmt das Verhalten und Handeln jedes Mitarbeiters. Als Unternehmen bauen Sie auf Ihren Markenwert. Erkennbare und gemeinsame Werte sorgen für ein leidenschaftliches Team, eine gemeinsame Leidenschaft.
PROGRAMMINHALT
1. Kennenlernen und Inspiration
2. Entdecken – Jede Organisation ist einzigartig und trägt ihre eigene Kultur. Während einer inspirierenden Sitzung entdecken wir, was das Herz der Organisation ist und welche Werte damit verbunden sind. Diese Werte tragen die Organisationskultur.
3. Activate – Was zeichnet Ihre Organisation in Bezug auf Kultur und Verhalten aus? Inwieweit stimmt dies mit der Kultur überein, die wir im Erkennungsschritt ermittelt haben? Wo liegen die Entwicklungspunkte? Eventuell ist ein Kulturwandel notwendig. Es muss sich gut anfühlen und jeder muss zu der Wirkung beitragen wollen, die die Organisation erreichen möchte.
4. Multiplizieren – Gemeinsam machen wir einen konkreten Plan. Wie sieht der Wandel aus, was sind die konkreten Schritte dazu und wo liegen die Verantwortlichkeiten? Mit diesem Stufenplan weiß jeder Mitarbeiter und jedes Team, was zu tun ist.
5. Schließung – Am Ende des Tages erhält Ihre Organisation ein Kulturbuch. Ein greifbares Ergebnis des Tages, in dem alles Besprochene übersichtlich und übersichtlich dargestellt wird. Dadurch erhalten Sie Werkzeuge, um die Kultur in Ihrer Organisation zu verankern und Ihre Mitarbeiter daran zu beteiligen. Und damit bauen Sie Ihren Markenwert auf. Sie können sofort loslegen: Entscheiden Sie sich für maximale Wirkung!
TAGESERGEBNIS
- Ein Werteportfolio.
- Ein Kulturbuch, in dem Werte in Verhalten und Handeln übersetzt werden.
- Behandelt, was Kulturwandel konkret in Bezug auf das Verhalten bedeutet, für Mitarbeiter einzeln und für Teams.
- Ein konkreter Plan, an dem die Organisation sofort mit der Arbeit beginnen kann.
PRAKTISCHE INFORMATIONEN
Dauer
1 Tag
Zeiten
09:00 – 17:00
Teilnehmer
In Absprache
Standort
Vor Ort oder in der Keys Academy in Amerongen
Kosten
€3500,- incl. MwSt
Ein besonderer Tag, an dem
wir sind alle wieder klar
haben, wofür wir stehen.
ABLAUF
Unsere Methode besteht aus drei Schritten:
1. Einnahme
Bei einem Aufnahmegespräch lernen wir das Organisationsprofil der Organisation kennen und ermitteln es. Ausgangspunkt ist bei Keys immer die einzigartige, eigene DNA einer Organisation. Von dort aus schauen wir uns an, wie die Organisation funktioniert, und wir schauen uns an, welches Keys-Programm für Ihre Organisation geeignet ist.
2. Organisationssitzung mit Schlüsseln
Eines unserer inspirierenden und aktivierenden Organisationsprogramme wird zusammen mit einem unserer Keys Organization Activators durchgeführt. Diese Programme bewirken tatsächlich eine Transformation und initiieren eine gewünschte Bewegung.
3. Nachverfolgung
Die erzielte Wirkung muss stets weiterentwickelt, angepasst und auf maximale Wirkung optimiert werden. Benötigt Ihre Organisation Hilfe von Keys? Dann bieten wir ein Follow-up an, um diese maximale Wirkung sicherzustellen. Sie können dies mit dem Aktivator besprechen und ein Angebot dafür anfordern.
Ein besonderer Tag, an dem wir alle klar sehen, wofür wir stehen.
KOSTEN
Die Kosten für das gesamte Programm betragen 3500 € inkl. MwSt. Ist die Organisation eine Non-Profit-Organisation? Bitte kontaktieren Sie uns für Optionen zur Nutzung eines ermäßigten Tarifs.
LAGE
Unsere Sitzungen finden am Organisationsort oder in der Keys Academy in Kasteel Amerongen statt. Kontaktieren Sie uns für die Möglichkeiten.
MEHR INFO?
Wenn Sie an diesem Programm interessiert sind oder Ihre Organisation registrieren möchten, können Sie sich gerne an uns wenden.
